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2025广西南宁上林县公安局招聘警务辅助人员50人公告

2025-09-16 14:20:48 公务员考试网 gx.huatu.com/ 文章来源：南宁市公安机关

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　　上林县公安局2025年面向社会公开招聘警务辅助人员的公告

　　根据工作需要，上林县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”)。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　本次招聘辅警50人，具体招聘职位及要求详见《上林县公安局2025年招聘警务辅助人员职位计划表》(附件1)。

　　二、报名条件

　　(一)应聘人员应具备以下条件:

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

　　3.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(即1989年9月11日至2007年9月12日期间出生);部分工作岗位年龄适度放宽，具体以岗位计划表为准;

　　4.一般应具有国家承认的大学专科以上学历，以及履行岗位职责所需的专业资质、专门技能;

　　5.身心健康;

　　6.自愿服从上林县公安局统一调配工作;

　　7.公安机关规定的其他条件。

　　(二)有下列情形之一的,不得报考：

　　1.本人曾被追究刑事责任、正在接受司法调查尚未做出结论的;

　　2.因违法违纪违规等原因被开除、辞退、解聘的;

　　3.有较为严重的个人不良信用记录的;

　　4.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　5.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑、正在接受调查、曾被判处刑罚的;

　　6.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　7.曾被治安处罚、司法拘留的;

　　8.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

　　9.被吊销律师、公证员执业证书的;

　　10.从事南宁市警务辅助工作合同期未满擅自离职的;因个人原因离职未满2年的(因工作原因需要除外)，或已满2年但未能提供正常离职证明的;

　　11.属南宁市各级公安机关在职在岗辅警的;

　　12.其他按照国家和自治区规定不适宜从事警务辅助工作的。

　　三、招聘程序

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过网上报名(资格审查)、笔试、面试、体能测试、体检、政治考核、公示、聘用等程序进行。

　　(一)网上报名(资格审查)

　　报名时间：2025年9月11日至9月22日。

　　报名方式：网上报名

　　报名网址：https://auth.gaj.nanning.gov.cn:35443/

　　报名操作流程：电脑端可以登陆南宁市公安局官网，进入南宁市公安机关辅警招聘栏目，手机端微信关注“南宁警方”微信公众号，进入微警互动—南宁辅警招聘栏目。

　　1.网上报名时必须上传以下材料：

　　(1)个人身份证;

　　(2)个人一寸电子证件相片，像素大小为295像素×412像素;

　　(3)毕业证书;

　　(4)大专及以上学历须提供近一个月的学信网教育部学历证书电子注册备案表(pdf格式);

　　(5)近一个月的个人信用报告(pdf格式);

　　(6)南宁市公安机关辅警离职须提交正常离职证明。

　　(二)资格初审

　　1.报考人员必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如提供的材料不真实或不准确，立即取消报考资格，已经聘用的，取消聘用资格。

　　2.南宁市公安机关多个单位同一时间开展招聘时，应聘人员只能报考一个岗位。

　　3.曾被南宁市各级公安机关或其他单位开除、辞退、不予续聘等方式解除劳动合同的辅警，不得报名。

　　4.南宁市各级公安机关辅警离职后重新参加报名，须提交原单位开具的正常离职证明。有工作履历的人员报考辅警岗位，须提交原单位的离职证明。

　　5.2025年9月22日前未按要求提交、补充报名所需材料的，资格初审不予通过。

　　6.应聘人员可于2025年9月22日后登录网上报名系统查询报名资格初审结果。

　　四、考试及测试

　　通过资格审查合格的考生，我局将通过“上林警事”微信公众平台(微信号：sljs110)、南宁市公安局官网南宁市公安机关辅警招聘栏目发布考生笔试、体能测试及面试相关信息，考生可在微信公众号平台或南宁市公安局官网南宁市公安机关辅警招聘栏目查询考试安排，按照考试相关要求到指定地点参加考试。考试不收取考试费。

　　在各项考试、测试之前，先对考生进行检录。考生在笔试前要把网上报名时所提供材料的纸质版交检录组审核。检录合格后发准考证。

　　(一)笔试

　　包含时事政治、法律法规、公安业务等相关知识，笔试复习范围见附件2。

　　时间、地点另行通知。

　　(二)体能测试

　　按照同一岗位应聘人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，根据计划录用人数与进入体能测试人选1∶3的比例，确定体能测试入围人选，比例内末位报考人员出现笔试成绩并列情况的，同时进入体能测试;笔试人数达不到1:3比例的，按实际参加笔试人数进入体能测试。

　　体能测试项目评分标准依据《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行(见附件3)，体能测试项目规则按照《公安机关录用人民警察体能测评实施规则》执行(见附件4)。

　　男子测试项目：1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高;女子测试项目：800米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高。

　　体能测试采用合格制，参加体能测试三项均合格的，进入面试环节;体能测试的项目中有一项不合格的，视为体能测评结果不合格，不予进入下一环节。

　　时间、地点另行通知。

　　(三)面试

　　面试采用结构化形式开展。面试人数达不到1：1比例的岗位，由考试主办单位统一对应聘人员进行调剂，应聘人员参加调剂后的岗位面试。面试采用百分制，面试成绩未达60分的不予进入下一环节。

　　时间、地点另行通知。

　　(四)成绩排名

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　排名按总成绩高分到低分排序，总成绩相同的，以面试成绩高分到低分排序，面试笔试成绩均相同的，综合学历层次、工作经验、特长等因素进行排序。同等条件下，优先聘用烈士和因公牺牲人民警察的配偶子女、退役军人、见义勇为人员、警察类或者政法类院校毕业生以及符合岗位优先情形人员。

　　五、体检、政审、公示及签订聘用合同

　　(一)体检

　　根据计划招聘人数1∶1的比例，按照同一岗位应聘人员的考试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选，比例内末位应聘人员出现成绩并列时，同时确定为体检入围人选。体检依据《南宁市公安机关公开招聘警务辅助人员体检标准(试行)》执行(见附件5)。体检费用由应聘人员本人承担。其中，对于可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目，承检医院不予复查，体检结果以初检结果为准。符合规定需要复检的，由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。

　　报考人员应当遵守承检医疗机构体检纪律规定，存在干扰体检秩序、通过手术或药物等影响初检结果，冒名体检、借用他人体液标本、故意隐瞒病史等情形的，以及未在规定时间内完成复检或者提交病例材料的，一经发现并被证实的，取消考试、聘用资格。

　　体检不合格的不予聘用，缺额根据考试成绩由高到低依次递补。

　　(二)政治考察

　　政治考察过程中，考生需提供报考岗位要求的相关证明材料原件和复印件。

　　体检、考察不合格的不予聘用，缺额根据考试成绩由高到低依次递补。

　　(三)公示

　　经过笔试、体能测试、面试、体检和政审后，我局通过南宁市公安局官网南宁市公安机关辅警招聘栏目、“上林警事”微信公众平台(微信号：sljs110)对符合聘用条件人员向社会公示5个工作日。

　　公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，由招聘单位办理聘用手续;对有问题并查有实据的，不予聘用;对反映有问题，但一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

　　符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

　　(四)签订聘用合同

　　对经笔试、面试、体能测试、体检、政治考察合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员。首次签订劳动合同的期限为3年，试用期为6个月。试用期满经考核不适合岗位工作的，解除聘用合同。

　　六、薪酬待遇