2019年玉林北流市招聘中小学教师683人公告（已更正）

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>>>2019年玉林北流市中小学教师招聘公告更正声明（8月6日公布）

　　原标题：2019年下半年北流市公开招聘中小学教师公告（8月8日公布）

　　为了及时补充教师，提高教师队伍整体素质，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)的规定，我市教育行政部门主管的公办中小学校计划使用聘用教师控制数公开招聘中小学教师683人，其中面向社会公开招聘教师591人，面向市代课人员公开招聘教师92人。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导、热爱社会主义、热爱教育事业。

　　(二)遵守宪法、法律、计划生育条例，无违法违纪记录。

　　(三)具有良好的职业道德，品德端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校的纪律。

　　(四)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。

　　(五)具有履行岗位职责所需的身体条件。身体健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。18周岁以上40周岁以下(即1978年8月1日以后至2001年8月1日前出生)(市代课人员除外)。

　　(六)符合招聘岗位所要求的岗位资格条件(详见附件1： 2019年下半年北流市公开招聘中小学教师岗位计划表)。

　　具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　(二)曾被开除公职的人员;

　　(三)在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;

　　(四)现役军人;

　　(五)被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;

　　(六)试用期未满的事业单位新聘用人员;

　　(七)法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;

　　(八)参加北流市2019年公开招聘教师(含特岗教师)考试已进入体检考察的人员。

　　二、招聘范围

　　面向广西或北流市(从市代课人员中招聘教师岗位)招聘。考生是否符合招聘范围以户籍所在地或参加高考时的生源地判定。

　　三、报名办法

　　(一)报名方式

　　本次招聘采取现场分岗位报名的方式进行。请报考者在现场报名前登陆玉林市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)，下载《2019年北流市公开招聘教师报名登记表一》(附件2，在岗市代课人员适用)或《2019年北流市公开招聘教师报名登记表二》(附件3，离岗市代课人员适用)或《2019年北流市公开招聘教师报名登记表三》(附件4，其他人员适用)，使用电脑填写真实准确的信息，打印一式二份备用(现场报名时提交1份)。

　　报考者只能选报一个岗位，报名和考试时使用的居民身份证必须一致且须是第二代居民身份证。

　　本次报名不接受电话报名、邮寄或电子邮件等其他形式报名。报名所提交的申请材料必须真实、有效、准确。应聘者提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报名或应聘资格，责任由应聘者自负。

　　报名时需要递交以下材料原件和复印件(证件原件于查验后返还，证明收原件)：

　　1.报名登记表;

　　2.本人有效居民身份证、户口簿原件及复印件;

　　3.学历证原件及复印件;

　　4.教师资格证原件及复印件;

　　5.所在单位及其主管部门出具的同意报考证明(在职或与用人单位签订有聘用合同、劳动合同的报考人员须提供)，证明须经单位负责人和主管部门审核人签名并加盖公章;

　　6.近期标准的2吋白底免冠彩色正面同底色证件照片2张(张贴报名表)。

　　(二)报名时间及地点

　　报名时间：2019年8月15日至17日。

　　报名地点：北流市青少年校外活动中心(北流市二环西路0173号)。

　　(三)报名资格审核方式

　　报名资格审核以现场确认的方式进行。报名资格审核组工作人员对报考者现场进行资格审核，并在《报名登记表》上签署是否同意报考的意见。对符合报名资格条件的，不得拒绝报名;未通过确认的，应对报名者说明原因。

　　四、考试

　　(一)考试方式

　　2019年下半年北流市公开招聘中小学教师考试包括笔试和面试。

　　1.面向社会公开招聘高中教师岗位：采取笔试加面试方式进行。招聘考试总成绩=(笔试总成绩÷2)×30%+面试成绩×70% 。

　　2.面向社会公开招聘初中、小学教师岗位：采取面试方式进行，免笔试。

　　3. 面向市代课人员招聘小学教师岗位：采取笔试方式进行，免面试。考试总成绩=笔试总成绩+照顾加分。

　　(二)笔试

　　1.笔试科目

　　教育学与教学法基础知识

　　教育心理学与德育工作基础知识

　　以上两科考试分值各100分。

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　　2.笔试时间

　　另行通知(以北流市教育局在玉林市人力资源和社会保障局网站发布的笔试公告为准)。

　　3.笔试地点

　　笔试考点统一设在北流市城区。笔试具体地点及有关事项详见《准考证》。

　　4.开考比例

　　(1)面向社会公开招聘高中教师岗位：招聘岗位计划招聘人数与通过报名资格复核人数的比例应达到1：3的方可开考。达不到开考比例的岗位应减少招聘计划到规定比例开考。经减少招聘计划仍达不到开考比例的岗位，原则上不予开考。确需开考的，须报经玉林市人力资源和社会保障局核准后方可开考。因达不到开考比例不能开考及无人报考的岗位，取消本次招聘计划，并向社会公布。

　　(2)面向市代课人员公开招聘小学教师岗位：招聘岗位计划招聘人数与通过报名资格复核人数的比例不受1：3开考比例限制，按通过报名资格复审的实有人数开考。

　　5.发布笔试公告

　　报名资格审核工作结束后，由北流市教育局在玉林市人力资源和社会保障局网站发布笔试公告。

　　笔试公告发布时间：2019年9月上旬前

　　6.笔试成绩公布

　　在北流市教育局信息公布栏张贴。

　　(三)面试

　　面试采取结构化面试方式进行。面试主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织能力、预测应变能力、人际关系协调能力、情绪控制能力。

　　面试满分100分。

　　1.确定面试入围人选

　　(1)面向社会公开招聘高中教师岗位：笔试结束后，北流市教育局根据岗位招聘计划人数，按1：3的比例，按照笔试总成绩从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。笔试总成绩=《教育学与教学法基础知识》科目成绩+《教育心理学与德育工作基础知识》科目成绩。比例内末位考生笔试总成绩并列时，同时确定为进入面试人选。

　　(2)面向社会公开招聘初中、小学教师岗位：通过报名资格复审的人员全部列为入围面试人选。

　　2.发布面试公告

　　面试人选确定后，由北流市教育局在玉林市人力资源和社会保障局网站发布面试公告。

　　面试公告发布后，报考者自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。

　　面试公告发布时间：

　　(1)面向社会公开招聘初中、小学教师岗位：2019年8月20日前

　　(2)面向社会公开招聘高中教师岗位：2019年9月下旬日前

　　3.面试时间地点

　　面向社会公开招聘初中、小学教师岗位面试拟安排在8月下旬前进行;面向社会公开招聘高中教师岗位面试拟安排在10月上旬前进行。

　　面试具体时间、地点及相关事宜以北流市教育局在玉林市人力资源和社会保障局网站发布面试公告为准。

　　4.面试要求

　　面试考生按抽签顺序出场面试，不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余按扣3分处理。

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