2024-11-07 11:16 安徽人事考试 文章来源：安徽人事考试中心
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开始打印！2024年合肥紧缺公务员专项招考准考证打印入口
现可打印！2024年合肥急需紧缺公务员专项考试准考证打印时间为11月7日至11月9日，安徽华图同步安徽人事考试中心开通准考证打印入口，考生可从下方进入下载并打印准考证（考前速记笔记下方领取）。
一、关于笔试
1.笔试科目、时间和地点？
笔试科目为公共科目，包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。时间和科目为：
11月10日上午 9:00—11:00 《行政职业能力测验》
11月10日下午 14:00—16:30 《申论》
笔试范围参照《合肥市2024年急需紧缺专业公务员专项招考笔试考试大纲》。笔试地点设在合肥市，具体见笔试准考证。
2.如何划定笔试合格分数线？
《行政职业能力测验》和《申论》两科各按60%、40%的比例合成笔试成绩。笔试单科成绩、笔试成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。
笔试结束后，由市公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩合格分数线。体能测评、面试、体检、考察人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
二、面试
面试人选根据职位录用计划数，在同职位达线人员中依笔试成绩从高到低按3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
面试采取结构化小组面试方法进行。面试工作的具体事宜另行公告。报考者应在规定时间内接受资格复审，登录合肥人事考试网缴费、打印面试通知书，按要求参加面试。
面试后，笔试成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。面试成绩、考试总成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。实际参加面试人数少于或等于职位录用计划数的，报考者面试成绩须达到70分或当天该考场实际面试人员的平均分，方可进入体检环节。
三、体检
根据报考者考试总成绩从高到低的顺序等额确定（考试总成绩相同的，依次按笔试成绩、《行政职业能力测验》成绩、《申论》成绩高低顺序排序）职位体检人选。体检工作在公务员主管部门和卫生健康行政部门指定的医疗机构进行。
体检工作按照《人力资源社会保障部 国家卫生计生委 国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定组织实施。其中，对身体条件有特殊要求的，应符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）的规定。
体检合格人选缺额的，可按规定在同职位面试合格人员中按总成绩依次等额递补。
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（编辑：安徽华图）
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