2023-05-09 10:16 安徽人事考试网 文章来源:三支一扶招聘网
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广东省2023年三支一扶招聘考试准考证打印入口|准考证打印官网
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笔试
笔试时间为5月13日上午9:00-11:00,具体时间、地点详见准考证。笔试科目为《基本能力测验》,满分100分。成绩在笔试结束后10个工作日内公布。
报名人员应遵守考场规则,违纪违规行为处理参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)执行。具体违纪违规行为由省“三支一扶”办公室认定及处理。
确定第一批招募对象
1.对各个岗位考试成绩排名第一的人员,系统将直接确定为拟招募对象,如遇同分,一并录取。
2.5月29日,省“三支一扶”办通过系统发短信通知拟招募对象,要求在6月1日前登录系统确认能在规定时间内到所报岗位报到;未及时确认的取消招募资格。
对未在规定时间内进行确认或因个人原因主动放弃导致岗位空缺,按原岗位报名人员分数依次递补,递补中如遇同分,一并录取。
确定第二批招募对象
6月5日前,省“三支一扶”办根据招募岗位空缺情况,将无人报名、无人递补的岗位及一定数量的新岗位等一并对外公布。未被招募的人员于6月5日9:00-8日17:00登录系统重新选报岗位,拟招募对象将根据成绩排名确定。因个人原因放弃招募资格的岗位,按分数依次递补,递补过程中如遇同分,一并录取。
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2023年相关考试试题:
35 、简述该题的命题情景与立意(10分)材料情境题是一种由以前的问答题演变而来的,兼含选择、填空、简答、读图、填图、析图、绘图等多种答题形式和功能的复合式题型。材料可由文字或地理图像构成。
①材料情境题的特点
a.考查的知识跨度大、功能全面这种题型设问的角度新颖、内容广泛。设问内容包括地理分布、地理景观、地理数据等感性知识,包括地理特征、地理规律等理性知识。既能考查考生的知识层面,又能考查考生应用地理知识解决实际问题的能力。
b.设问的形式具有多样性
设问的形式包括叙述、说明、解释、对比、分析、推论、应用、评价、预测等。
②材料情境题的编制要领
a.整个试题要构成一个相对完整的中心,通过考生分析情境性材料,小步骤地解答若干问题,反映出对某一地理专题知识的掌握程度。
b.选择的情境性材料要以教学目标为依据,与确定的测量目标相符。
c.尽可能采用不同形式的情境性材料编制试题,如地图、短文、表格、统计图、景观图、漫画等。但必须适合学生已有的知识、经验与阅读能力。
d.情境性材料的篇幅长短要与试题的数量保持适当的比例。
e.设问的形式应多样化,包括填空、选择、简答、绘图、填图、作画等。设问的层次应有渐进性,即保持由易到难的梯度,有利于测试考生对地理基本事实材料、基本概念、原理等的理解和掌握程度,使不同程度的考生获得有区分度的成绩。
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