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　　桂平市财政局2022年公开招聘编外工作人员公告

　　因工作需要，经市人民政府同意，现面向社会公开招聘编外工作人员11名。具体事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　本次招聘坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准，遵循公开、公平、竞争、择优的原则，采用面试的方式择优聘用工作人员。

　　二、招聘岗位及人数

　　岗位一：会计与审计类专业10人。

　　岗位二：文秘类专业1人(专业仅限：文秘、文秘学、现代文秘、文秘与办公现代化、文秘教育等)。

　　三、招聘对象

　　(一)遵纪守法，作风正派，勤奋好学，爱岗敬业，组织纪律性强，有较强的思想政治觉悟和大局观念;

　　(二)大专及以上学历;

　　(三)年龄在18周岁以上，35周岁以下，男女不限，有专业技术职称或相关工作经验的可适当放宽年龄;

　　(四)具有较强的文字功底和编辑能力，沟通协调能力强，团队协作意识好，熟练计算机基本操作;

　　(五)身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

　　(六)无违法违纪记录;

　　(七)同等条件下中共党员优先。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘按照“报名→资格审查→面试→体检→考核→公示→签订合同”等程序进行。

　　(一)报名

　　1.报名时间:2022年11月1日至11月10日(上午8:00-12:00;下午3:30-5:00，周末不接受报名)。

　　2.报名方式：采取现场报名的方式进行。

　　3.报名地点:桂平市财政局四楼人事教育股(桂平市西山镇新岗东街71号)。

　　4.报名所需材料：本人身份证、毕业证及其他相关证书(验原件，收复印件);近期小2寸免冠彩色照片1张;《桂平市财政局招聘编外工作人员报名登记表》1份(由应聘者本人下载并如实填写，填报信息资料内容必须真实、准确，如有不实，将取消报名资格)。

　　(二)资格审查

　　按照招聘岗位的职位要求和条件对报考人员进行资格初审，资格审查通过方可参加面试，面试人员名单在桂平市财政局公示栏公布。

　　(三)面试

　　面试主要测试应聘者履行岗位职责所具备的基本素质和综合能力，面试总分值为100分，不达60分不能进入下一程序。面试时间和地点另行通知。

　　(四)体检

　　面试结束后，根据面试成绩按招聘岗位数1：1确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行，体检费用自理。有体检不合格或主动放弃录用资格者，根据综合成绩排名从高到低依次递补。

　　(五)考核

　　对面试、体检合格的人员进行考核。

　　(六)公示

　　对考核合格拟聘用的人员进行公示，公示期为5个工作日。

　　(七)正式聘用

　　经公示无异议后正式聘用。经聘用后，需签订聘用《劳动合同》,试用期1个月，食宿自行解决。

　　(八)聘用待遇

　　工资待遇按照桂平市人民政府市长办公会纪要(2022年第8期)有关规定执行，聘用期间由单位按有关政策规定办理社会保险手续(个人承担部份由单位代扣代缴)。

　　五、有关事项说明

　　(一)应聘者如有弄虚作假行为的，一经发现立即取消招聘资格。

　　(二)未尽事宜，请与桂平市财政局人事教育股联系，联系电话：0775-3383447。

　　附件：桂平市财政投资评审中心公开招聘人员报名表.doc

　　桂平市财政局

　　2022年10月25日

　　原文标题：桂平市财政局2022年公开招聘编外工作人员公告

　　文章来源：桂平人才网(MD5：d3c9a42ad6f5857c805d2a31ad753510)

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