2022-07-27 11:07 安徽人事考试网 文章来源:湖北人事考试网
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高分进面的优势有哪些?
面试中,高分进面的考生比比皆是,但是总有考生不重视面试,认为只要发挥正常水平就行,没有严格要求自己,没有把自己逼得更紧一些,致使自己考了一个平常分,让自己失去独特的高分优势,以至于让后面的考生逆袭而上。然而,高分进面的优势到底有多大?
一、高分有独特优势,分数差。比如面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察体检范围人选。由此可以看出,笔试分差越大,逆袭的可能性越小。假设两位考生笔试分数差相差十分,第二名要在面试中逆袭,面试分数差必须相差十分以上,显然,这在现实中发生的几率较小,因此,只要取得了较高的笔试分数,拉开与竞争者的笔试分数差距,成功上岸的几率更大!
二、高分有独特优势,心理差。高分进面与低分进面的心理是有差距的,高分进面的考生会产生自我激奋,自我激励是一个人迈向成功的引擎,会更加自主学习相关面试知识,持续地激发自身学习的动机,使其心理过程中始终保持在激奋的状态之中,维持一种高昂的情绪,然而,低分进面的考生,会有一种劣势感,导致心理压力大,情绪不稳,担忧自己能力不行,不能逆袭。
总之,高分进面有独特的优势,拒绝放纵,稳住信心,做好自己,必能成功上岸。
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123 、如提供视力残疾康复服务的残疾人康复机构中,同时提供听力言语残疾康复服务的机构比不提供该服务的机构多20%,则2019年末全国有多少家残疾人康复机构不提供以上两种康复服务中的任意一种?贴心微信客服
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