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　　百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才入围面试人选资格审查公告

　　根据自治区人社厅《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》(百政发〔2012〕30号)和《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发〔2018〕14号)和《百色市田阳区2022年度公开招聘乡镇事业单位工作人员及急需紧缺人才公告》等文件精神，为做好百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才面试资格审查工作，依据招聘公告规定，入围面试的人选需提供报名申请材料进行面试资格审查。现将有关事项公告如下：

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　　一、入围面试人选的确定

　　根据事业单位公开招聘面试相关规定，按照岗位计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一岗位报考人员的笔试总成绩从高分至低分的顺序，确定面试入围人选;比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。按照笔试合格总成绩从高分到低分的顺序，确定陆月媚等45名考生为入围面试资格审查人选。

　　二、资格审查时间及方式

　　(一)审查时间及地点：

　　审查时间：2022年7月7日至7月8日，每天上午8：30-12:00，下午15:30-18:00。

　　审查地点：百色市田阳区人力资源和社会保障局六楼会议室。

　　(二)审查方式：原则上以现场资格审查为主。

　　(三)报送材料内容及方式：应提供的材料如下：本人有效二代居民身份证原件、户口簿原件、毕业证原件和学位证原件(应届普通高校毕业生应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表原件)、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网http://www.chsi.com.cn/查询和打印)以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等，并提交附件2百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才报考人员诚信承诺书。

　　未进入面试范围人选不需要提供材料

　　三、防控要求

　　根据常态化疫情防控要求，面试资格审查当天，所有考生需要持有48小时内新冠病毒核酸检测阴性结果报告、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)等防疫要求，方可进入面试资格审查现场。

　　面试资格审查前14天内有中高风险地区旅居史、中高风险地区所在县(市、区)或直辖市街道(镇)旅居史、本土疫情发生地所在县(市、区)或直辖市街道(镇)旅居史，且尚未完成隔离医学观察等健康管理的报考人员，按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。

　　考生参加面试资格审查时应自备一次性医用口罩，进出审查现场应全程佩戴口罩。

　　请考生务必密切关注百色人才网关于本次面试的动态信息，以及“百色市疾控中心”公众号中关于《来(返)百人员健康管理措施》内容，并保持手机畅通。因本人原因错过重要信息的，责任由考生承担。

　　四、报送材料的要求

　　(一)所提供的材料必须真实、准确，凡提供涉及报考资格申请材料或信息不实，影响资格审查结果的，人力资源和社会保障部门有权取消其参加面试的资格，所有责任由考生承担，并按有关规定严肃处理。

　　(二)放弃面试资格的考生，请及时向面试资格审查单位提供书面申请，否则按相关规定处理。

　　(三)逾期不报送资格审查材料或不按规定要求报送资格审查材料者，视为自愿放弃面试资格。

　　(四)对入围面试范围人选有异议的，请于2022年7月8日前及时以书面形式如实反映，并署真实姓名和联系方式，直接送达或传真至百色市田阳区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股，逾期不予受理(直接送达的以送达日期为准，传真的以传真日期为准。送达地址：百色市田阳区人力资源和社会保障局，联系电话：0776—3223779)。

　　附件1：百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才入围面试人选名单.xls

　　附件2.百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才报考人员诚信承诺书.docx

　　百色市田阳区人力资源和社会保障局　　

2022年7月6日

　　原文标题：百色市田阳区2022年度公开招聘急需紧缺人才入围面试人选资格审查公告

　　文章来源：广西人才网·百色站(MD5：0d5766a525ff5cf57bfd0320ebc90b5a)

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