教育观点类问题——多种方法分析论证

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　　教育观点类问题——多种方法分析论证

　　教师资格面试考试中的回答规定问题分为两类，一类是是认知类，另一类是实践类。教育观点属于认知类的一种，那么如何回答此类问题呢?我们接着往下看吧!

　　【考点概述】

　　教育观点类问题有两个特点：

　　第一，题目多为“你怎么看?”“谈谈你的理解”“你有何感悟”等形式;

　　第二，内容主要是教师教育行为(对老师的做法进行判断评估)、教育方法理念(如对儿童观、保教结合、终身学习等的看法)、教育现象、教育的名人名言(古今都涉及)。

　　【思路点拨】

　　1.提出观点

　　阐明主旨，表明态度。对题干中的教育思想、理念等进行解读或阐述蕴含的道理，确立中心论点。一般有“我认为……”这样的表述。

　　2.分析论证——分析论证中心论点

　　一般有以下四种分析方法：

　　第一，要素分析法：阐述发生背景、原因、现状及影响(积极影响、消极影响)。

　　例：在当前幼儿教育中，男性幼儿教师可谓是万里江河中的一滴水，所占比例甚小。对此，你怎么看?

　　从男教师对幼儿教育的积极影响方面分析论证。

　　在幼儿时期，一个人的智力开发、性格养成、创新能力的培养是需要全方位教育的。男女教师比例合适的教育环境，不但可以增加幼儿园的活力，更能让孩子接触到全面的信息，利于激发其思维，增强其分辩事物的的能力，培养果敢坚毅的品质，从而促进幼儿的全面发展。

　　第二，主体分析法：从幼儿、家长、教师、幼儿园、社会等方面展开分析。

　　例：近年来，“小学化”现象愈演愈烈。有调查显示，部分小学九成以上新生都在幼儿园阶段学习过小学课程。对此现象，你怎么看?

　　从社会、家长、幼儿园三方面分析小学化产生的原因。

　　社会：因为考试制度决定教学制度，教学制度决定幼儿受教育的命运。

　　家长：家长担心幼儿输在起跑线上。

　　幼儿园：为了赢得更多生源，迎合家长的功利心理，违背教育规律，在幼儿教育中加入小学的课程内容。

　　第三，层面分析法：围绕法规制度、操作执行、思想观念等方面展开论述。

　　例：有些老师体罚或变相体罚幼儿，对此你怎么看?

　　从采用科学的教学方法和违法行为应抵制分析论证

　　一方面，可以采用科学的教学方法纠正幼儿的调皮行为。如游戏教学法、讲道理、榜样示范等，教师简单粗暴实施体罚，这种教育方法严重影响幼儿健康成长。

　　另一方面，从法律层面讲，体罚的行为严重违反《未成年人保护法》、《幼儿园工作规程》等相关规定。即学校、幼儿园、托儿所的教师员工应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚、或者其他侮辱人格尊严的的行为。

　　第四，影响分析法：对观点的必要性、重要性、合理性、可行性及影响等进行分析。

　　例：《幼儿园教师专业标准》提出：幼儿园教育要以幼儿为本。对此你怎么看?

　　幼儿园教育以幼儿为本，对教师如何对待幼儿提出了要求。在这样的标准下，幼儿园的教学安排必须遵循幼儿身心发展特点和保教活动规律，教师必须正确处理教与学的关系、尊重幼儿的个性特点和差异，从而促进幼儿各方面全面发展。

　　3.落实解决

　　联系实际，结合自身情况，围绕幼儿教师这一角色阐述观点如何落实。

　　【示例】

　　请你谈一谈对于“学而不思则罔，思而不学则殆”的理解。

　　【示范作答】

　　感谢考官的提问，以下是我的作答：

　　1.提出观点：学而不思则罔，思而不学则殆是我国教育家孔子提出的观点，意思是只学习不思考或者只思考不学习对我们学习都是不利的。我认为这句话不仅对学生的学习有指导作用，对于教师的教学也有很大的启发。

　　2.分析论证(要素分析法中的影响分析)：首先，如果我们只是读书而不思考，就不能深刻理解书本的知识和内含，无法做到内化于心，外化于行，也不能将所学知识运用到社会实践和教育教学工作当中，教学方法也仅是照本宣科、死记硬背，不利于帮助学生学习。同样，只思考而不学习。我们就不会有源源不断的知识补充，知识面变得狭窄，自身的教学能力和个人修养也得不到提升，对于自己和学生而言都是不利的。

　　3.落实解决：因此，在我们的教育教学过程中，既要“学”，贯彻终身学习的理念，又要“思”，不断创新和思考，突破自我不断成长。

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