2022-03-01 10:36:01 事业单位考试网 gx.huatu.com/sydw/ 文章来源:玉林事业单位考试网
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2021年玉林玉州区事业单位招聘考试进入面试分数线已公布,公布来源于2021年玉林市事业单位招聘面试资格审查公告,以下为广西华图教育整理2021玉林玉州区事业单位进入面试分数线汇总(最高分和最低分),在整理归类过程中难免会出现偏差和错误,仅供各位考生参考了解,预祝各位考生2022年玉林玉州区事业单位统招考试顺利:
2021玉林玉州区事业单位招聘人数为106人(核减前);进面人数共262人;笔试成绩进面最低分数线最低的岗位是玉州区大塘镇农业农村站农业农村工作岗位①,分数为107分;进面最低分数线最高的岗位是玉州区新兴服务业发展促进中心工商管理岗位,分数为216.5分,具体如下:
2021玉林玉州区事业单位考试入面最低分数线
报考单位 | 报考岗位 | 笔试成绩 (含照顾分) |
玉州区领导干部考试与测评工作服务中心 | 文秘岗位 | 142.5 |
玉州区融媒体中心 | 新闻采编岗位 | 167.0 |
玉州区直属机关党员服务中心 | 财务岗位 | 159.0 |
玉州区直属机关党员服务中心 | 办公室岗位 | 152.5 |
玉州区电子政务内网服务中心 | 电子政务岗位 | 183.5 |
玉州区低收入居民家庭经济状况核对中心 | 信息核对岗位 | 159.0 |
玉州区社会福利中心 | 社会工作岗位 | 199.5 |
玉州区民政局婚姻登记处 | 办公室岗位 | 193.5 |
玉州区民政局婚姻登记处 | 会计岗位 | 178.0 |
玉州区残疾人劳动服务站 | 综合岗位 | 191.0 |
玉州区法制服务中心 | 计算机岗位 | 172.0 |
玉州区法制服务中心 | 法治服务岗位 | 186.0 |
玉州区森林火灾预防工作站 | 森林防火岗位 | 156.0 |
玉州区森林火灾预防工作站 | 会计岗位 | 163.0 |
玉州区土地整理中心 | 综合岗位 | 171.0 |
玉州区政府投资审计中心 | 会计岗位 | 153.0 |
玉州区政府投资审计中心 | 计算机岗位 | 179.0 |
玉州区商务促进中心 | 经济管理岗位 | 199.0 |
玉州区医疗保障服务中心 | 医疗审核岗位 | 160.5 |
玉州区医疗保障服务中心 | 计算机管理岗位 | 182.0 |
玉州区新兴服务业发展促进中心 | 工商管理岗位 | 216.5 |
玉州区新兴服务业发展促进中心 | 经济统计岗位 | 180.5 |
玉州区新兴服务业发展促进中心 | 计算机岗位 | 210.0 |
玉州区建设工程招投标站 | 文秘岗位 | 187.0 |
玉州区物业管理服务中心 | 办公室岗位 | 184.5 |
玉州区物业管理服务中心 | 专业技术岗位 | 169.5 |
玉州区经济作物站 | 农业岗位 | 186.5 |
玉州区经济作物站 | 会计岗位 | 178.5 |
玉州区农村水利工作站 | 财务岗位 | 157.0 |
玉州区农村水利工作站 | 专业技术岗位 | 138.0 |
玉州区水旱灾害防御中心 | 水利岗位 | 120.5 |
玉州区水旱灾害防御中心 | 办公室岗位 | 187.5 |
玉州区水旱灾害防御中心 | 计算机岗位 | 181.0 |
玉州区水旱灾害防御中心 | 会计岗位 | 189.5 |
玉州区图书馆 | 会计岗位 | 165.5 |
玉州区文物保护所 | 文物保护岗位 | 177.5 |
玉州区妇幼保健院 | 妇产科医师 | 156.1 |
玉州区妇幼保健院 | 麻醉科医师 | 158.2 |
玉州区疾病预防控制中心 | 办公室岗位 | 170.0 |
玉州区疾病预防控制中心 | 财务岗位 | 179.5 |
玉州区疾病预防控制中心 | 疾病预防控制岗位② | 151.0 |
玉州区疾病预防控制中心 | 实验室医学检验技术岗位 | 132.5 |
玉州区玉城街道社区卫生服务中心 | 内科医师 | 138.8 |
玉州区玉城街道社区卫生服务中心 | 中医科医师 | 108.1 |
玉林市第二人民医院 | 内科副主任医师 | 111.3 |
玉林市第二人民医院 | 内科医师 | 200.3 |
玉林市第二人民医院 | 中医科医师 | 174.0 |
玉林市第二人民医院 | 眼科医师 | 125.2 |
玉林市第二人民医院 | 麻醉科医师 | 198.5 |
玉林市第二人民医院 | 耳鼻喉科医师 | 195.3 |
玉林市第二人民医院 | 病理科医师 | 156.9 |
玉林市第二人民医院 | 心电图医师 | 149.3 |
玉州区玉城街道建设综合服务中心 | 文秘岗位 | 131.5 |
玉州区南江街道乡村建设综合服务中心 | 环保岗位 | 135.5 |
玉州区南江街道退役军人服务站 | 办公室岗位 | 130.0 |
玉州区南江街道企业管理站 | 财务岗位 | 194.0 |
玉州区城西街道农业农村站 | 农业岗位① | 160.5 |
玉州区城西街道农业农村站 | 农业岗位② | 189.0 |
玉州区城西街道农业农村站 | 农业岗位③ | 150.0 |
玉州区城西街道乡村建设综合服务中心 | 环保岗位 | 134.0 |
玉州区城西街道乡村建设综合服务中心 | 国土岗位 | 133.0 |
玉州区城西街道乡村建设综合服务中心 | 文秘岗位 | 156.0 |
玉州区城北街道乡村建设综合服务中心 | 安监环保岗位① | 118.0 |
玉州区城北街道乡村建设综合服务中心 | 安监环保岗位② | 179.5 |
玉州区城北街道劳动保障事务所 | 综合岗位 | 209.0 |
玉州区大塘镇社会保障服务中心 | 社保工作岗位 | 181.5 |
玉州区大塘镇乡村建设综合服务中心 | 国土规建工作岗位 | 149.5 |
玉州区大塘镇农业农村站 | 农业农村工作岗位① | 107.0 |
玉州区仁厚镇乡村建设综合服务中心 | 综合岗位 | 140.0 |
玉州区仁厚镇卫生和计划生育服务站 | 综合岗位 | 166.5 |
玉州区仁厚镇文化体育站 | 综合岗位 | 188.5 |
2021玉林事业单位招聘考试笔试总成绩计算:
笔试考试科目为两科:《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,每科分值各150分。
笔试结束后,玉林市人社局根据全市参加考试人员笔试成绩的总体水平划定并公布全市笔试成绩合格分数线,考生只有达到全市笔试成绩合格分数线才有资格竞争进入岗位面试范围人选。
面向代课老师招聘的岗位,不设合格分数线。
照顾加分:少数民族考生加3分。
笔试合格总成绩=《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》+照顾加分
►进入面试名单:笔试结束后,面试组织实施机关根据岗位招聘计划人数,按1:3的比例,按照笔试合格总成绩(含照顾加分)从高分到低分的顺序确定进入面试的人选。比例内末位考生笔试合格总成绩并列时,同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位通过合格分数线人数不达1:3比例时,按实有笔试合格人员进行面试;招聘岗位没有通过合格分数线人员时,取消该岗位的招聘计划。
以上具体内容详见:2021年玉林事业单位招聘考试入面资格审查公告
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