2021年贺州市选拔乡镇领导班子成员81人公告(2)

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　　采取现场报名的方式进行，可组织推荐报名，也可个人自主报名。符合条件的报名对象结合自身身份，对照选拔计划直接到县(区)党委组织部报名(自治区、市直下派的第一书记和驻村工作队员到原驻村所在县<区>党委组织部报名)。报名对象符合“五方面人员”中多重身份的，只能选择一种类别进行报名。上述人员均不得跨县(区)报名。笔试不设开考比例，出现某一类别无人报名或报名人数较少时，经市委组织部同意后，各县(区)可根据实际情况调剂各类别选拔计划数或缩减、取消相应选拔类别。

　　(1)组织推荐报名。由自治区、市、县(区)直各单位、各乡镇根据选拔“五方面人员”的资格条件，对符合条件的人员进行全面摸底，并征求个人意愿后，召开党委(党组)会议或班子会议集体研究，择优提出推荐人选，根据推荐意向，组织报名人员到相应县(区)党委组织部报名。

　　(2)个人自主报名。符合选拔资格条件的人员(包括自治区、市直单位自荐人员)，按照自愿、诚信的原则，经所在单位审核同意后(村党组织书记需经乡镇党委审核同意)，根据报名意向，到相应县(区)党委组织部报名。

　　报名时需提供打印好的《贺州市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员报名表》(见附件)，以及本人二代有效身份证、学历学位证书、户口本、党员身份证明等证件材料原件(审核后退还本人，下同)和复印件(不再退回)各1份，近期小二寸正面免冠彩色照片3张。

　　(三)资格审查

　　报名后，由县(区)党委组织部根据报考人员填报的报名信息，按照规定的选拔条件和任职资格，对报考人员进行资格初审。经审查符合选拔资格条件的，发放准考证;经审查不符合选拔资格条件的，取消报名资格。

　　报考人员应如实提交个人有关信息，报名与考试时使用的居民身份证必须一致，凡弄虚作假的，一经查实，即取消其考试资格或任用资格。因提交的报名材料不真实、不完整或填写错误报名信息，而造成资格审查、组织考察不通过等后果，由报考人员自行承担。本次选拔将资格审查贯穿于选拔工作全过程。

　　(四)组织考试

　　资格审查通过的报考人员，凭准考证和有效居民身份证参加考试，考试分为笔试和面试。参加考试所涉及的食宿费、交通费由报考人员自理。

　　1. 笔试

　　笔试时间为2021年3月31日(星期三)上午9:00-10:30。笔试内容主要测试基本素质与能力，不指定考试范围，满分为100分，笔试地点设在各县(区)，具体考试地点详见笔试准考证。

　　根据常态化疫情防控要求，考试当天须现场查验报考人员“广西健康码”为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试;持“广西健康码”非绿码的报考人员和有国内疫情中、高风险地区及国(境)外旅居史的报考人员按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。参加笔试人员须全程佩戴一次性医用外科口罩。

　　2. 公布笔试成绩。由各县(区)党委组织部统一公布本县(区)报考人员笔试成绩。

　　3.确定面试入围人选

　　各县(区)党委组织部根据计划人数与面试人选1︰3的比例，按“五方面人员”同一类别报考人员笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试人选，比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选;达不到规定比例的，按实有人数确定面试入围人选。

　　由各县(区)党委组织部统一公布本县(区)面试入围人选名单，并通知面试入围人选参加面试。如有报考人员放弃面试资格的，必须提交书面申请，不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。放弃面试资格的，不再递补面试人选。

　　4.实施面试

　　面试由各县(区)党委组织部具体组织实施，可采取结构化面试、无领导小组面试等方式进行。具体时间、地点由各县(区)党委组织部负责通知。

　　(五)组织体检和考察

　　各县(区)根据计划人数与体检、考察人选1:1.5的比例，按照“五方面人员”同一类别报考人员的综合成绩(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)，从高分到低分的顺序，确定体检、考察人选;综合成绩相同时，可同时列入体检和组织考察人选。体检不合格或不按规定体检的，不再递补。考生综合成绩将作为选拔任用的重要参考，不作为最后确定拟选拔人选的唯一依据。

　　考察对象身份是村党组织书记、企业和事业(不含参公)单位人员的，需在考察前进行体检。体检工作由县(区)党委组织部组织，体检严格按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。报考人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施县(区)党委组织部提交复检申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结论以复检结论为准。体检费用由报考人员个人承担。

　　考察由各县(区)党委组织部统筹进行，重点对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。根据工作需要，还要结合人选类别适当延伸考察，其中，到村任职过的选调生、第一书记和驻村工作队员，既要到选派单位考察，还要到其任职的村及所在乡镇考察。

　　(六)县(区)党委决定

　　各县(区)根据报考人员的考试综合成绩和考察等情况，统筹考虑乡镇领导班子功能结构等因素，由县(区)党委组织部召开部务会进行分析研究，按1︰1的比例择优确定拟选拔任用人选并提请县(区)党委常委会讨论决定。

　　(七)任前公示

　　对拟选拔对象，按照程序公示5个工作日。原则上在报考人员所在的单位和报考乡镇所在的县(区)进行公示，具备条件的

　　可同时在新闻媒体和政务网站上公示。

　　(八)提交选举

　　经公示不影响任职的，在乡镇换届选举时依法按章提交选举。提名人选不服从岗位安排的，取消资格。

　　(九)任职备案

　　换届结束后，各县(区)党委组织部将大会选举结果报市委组织部备案，并由市委组织部统一报自治区党委组织部备案。

　　四、其他事项

　　(一)经选举当选的“五方面人员”，在行政编制限额内按照有关规定进行公务员登记，和其他乡镇领导班子成员一样管理使用，当选后的第一个任期一般不调离本乡镇工作。

　　(二)经选举当选的原身份为乡镇事业编制人员、村党组织书记、企事业单位人员的第一书记和驻村工作队员，任期届满不再连任且没有担任其他公务员岗位职务的，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，或者任期内有两年年度考核不称职的，其公务员身份不再保留。

　　(三)选拔“五方面人员” 中，是乡科级领导干部配偶、子女的，县(区)党委要从严审核把关，并报市委组织部备案;是县处级以上领导干部(含同等层次职务)配偶、子女的，要报市委组织部审核。

　　(四)报考人员在选拔考试报名、笔试、面试、考察等相关环节中有违纪违规行为的，将按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部令第30号)处理。报考人员应当诚信报考，对在面试等后续环节随意放弃资格的，公务员主管部门将依照规定进行诚信记录。

　　本公告未尽事宜，按相关政策及有关法规处理，由贺州市委组织部商各县(区)党委组织部负责解释。

　　附件：贺州市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员报名表

　　中共贺州市委员会组织部

　　2021年3月24日

　　原文标题：贺州市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员公告-贺州党建

　　文章来源：贺州党建(MD5：bdf8ec7666ec4ecfecf5de73992efb32)

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