2021年梧州市藤县消防救援大队招聘岗位人员12人公告

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　　藤县消防救援大队招聘 岗位人员的公告

　　为进一步加强藤县消防救援大队队伍建设，充实编外人员力量，提升队伍综合救援能力。现依据工作需要，藤县消防救援大队按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，面向全市招收政府专职消防员及财务会计、早餐厨师人员，具体岗位、人数、要求及待遇等如下：

　　一、招收财务会计条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，服从命令，听从指挥，遵纪守法，无违法违纪记录。

　　(二)年龄在22岁到35岁

　　(三)形象气质佳、性格开朗活泼，具备良好的沟通协调和语言表达能力，有一定的文字写作能力，能熟练操作计算机办公软件，能适应一定程度的市辖区内外出工作的需要。

　　(四)专业要求为会计类、经济学类，需本科以上学历，2年以上工作经历，持有初级会计证。(持有C1驾驶证或在政府及事业单位从事后勤财务科相关工作经验者优先录用)

　　(五)招收名额1名

　　二、招收政府专职消防员条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，服从命令，听从指挥，遵纪守法，无违法违纪记录。

　　(二)应聘政府专职消防员的应具有全日制高中以上文化程度。

　　(三) 身体健康，身高不低于1.65米，体形端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，裸眼视力不低于4.6。

　　(四)应聘政府专职消防队员年龄在18岁至25岁，应当具有及履行岗位所需的身体条件和工作能力，有体育特长或退伍军人优先录用。

　　(五)、招收名额10名

　　三、招收早餐厨师条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，服从命令，听从指挥，遵纪守法，无违法违纪记录。

　　(二)身体健康，爱干净讲卫生，能吃苦耐劳，有责任心。

　　(三)年龄42岁以下，会做多种早餐样式，有烹饪技能及营养膳食的搭配知识优先。

　　(四)招收名额1名。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名方式：将填妥后的《藤县消防救援大队应聘报名登记表》发送至藤县消防救援大队信箱(txxiaofang@163.com)，咨询电话：0774-7282170。经预选合格后，由藤县消防救援大队通知应聘人员参加面试。

　　2、报名时间：2021年3月15日-2021年4月15日，逾期不予受理。

　　(二)面试

　　初选合格人员持本人身份证、学历证、近期1寸正面免冠红底彩色照片5张及户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明前来面试(所持证明均需原件和复印件各1份)。时间和地点另行通知。

　　藤县消防救援大队将根据面试情况和招聘条件中规定的优先条件等确定入围体检人员名单。

　　(三)体检

　　入围体检的人员由藤县消防救援大队组织到指定的医院进行检查(时间另行通知)。

　　(四)资格审查

　　体检结束后，组织对体检合格人员报名资料进行复核。

　　(五)录取

　　体检合格且通过资格审查的人员予以录取。资格审查不合格者，不予录取，所空出的职位从面试合格未入围体检的人员中依次递补。

　　(六)聘用

　　1、对录取人员集中培训一周后进行考核，考核合格后安排派遣到藤县消防救援大队工作，不服从安排者将不予录用。实行准军事化管理，在消防队营区集中居住，执行24小时执勤战备制度。

　　五、财务会计及早餐厨师待遇

　　1、试用期2个月，实行聘用制，享受单位同类人员相同待遇。

　　2、财务会计包食，每天工作八小时，周末双休，享受国家法定节日;早餐厨师包食，月休4天。

　　3、正式录用后，按国家相关法律规定签订劳动派遣合同,按国家有关规定办理养老、工伤医疗、生育、失业及公积金缴费。

　　六、政府专职消防员待遇

　　1、政府专职消防员每月工资4200元(含社会保障缴费及住房公积金缴费);试用期2个月，试用期工资为2800元。入职后各项训练考核全部达标可提前晋升工资档次，工龄补助逐年增加，担任班长、副班长职务的队员享受每月320、200元的职务补助。

　　2、被装按照《广西消防救援总队合同制消防员被装供应标准》实施，政府专职消防员包食宿。试用期满后可以实行轮休制度，按照《广西消防救援队伍消防员(政府专职消防员)探亲休假和日常休整暂行规定》享受每月安排8天轮休、年假、8天婚假、30天护理假等。

　　3、正式录用后，按国家相关法律规定签订劳动派遣合同。按国家有关规定办理养老、工伤医疗、生育、失业及人身意外等保险、公积金缴费。

　　附件：藤县消防救援大队应聘报名登记表.docx

　　藤县消防救援队大队

　　2021年3月15日

　　原文标题：藤县消防救援大队招聘岗位人员的公告

　　文章来源：梧州人才网(MD5：70358334a1a1cd38bdd8fe2b536e07a6)

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