2020-12-09 13:59:37 事业单位考试网 gx.huatu.com/sydw/ 文章来源：钦州事业单位招聘网
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2020钦州事业单位招聘面试总成绩计算（以市直为例）：
结构化面试、实际操作能力测试分值满分均为100分，60分为合格。经市人力资源社会保障局核准面试开考或因考生缺考，面试时岗位招聘名额与实际面试人数达不到1:3比例的岗位，考生成绩须达到70分及以上方为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。岗位考生面试成绩均达不到70分及以上的，取消该岗位的招聘。
考试总成绩总成绩计算：
考试总成绩=40%笔试总成绩+60%面试的总成绩
►进入考核名单：按40%笔试总成绩+60%面试的总成绩，从高分到低分以1:1的比例确定考核人选。总成绩相同时，以结构化面试或实际操作能力测试成绩高的确定为考核人选。
►进入体检名单：考核结束后，由招聘单位组织考核合格者到人社部门指定符合规定条件的医院进行体检。体检工作按照桂人社规〔2019〕11号文件要求执行。
以上具体内容详见：2020钦州事业单位考试招聘工作人员599人公告
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