2020-11-05 13:44:37 gx.huatu.com/zphz/ 文章来源：华图教育
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一、2021年上海公务员考试考情考务相关推荐
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二、2021上海公务员考试相关课程推荐
在了解了2021上海公务员考试公告后，接下来就是进行紧张的备考了，成功的关键是有效的备考!
三、2021上海公务员考试报考指南
关于市外办非通用语职位定向招考
(1)问：市外办非通用语职位怎样报考?
答：市外办非通用语职位考试报名即职位报名，符合职位报考要求，通过职位审核的考生方可获得笔试资格。
(2)问：市外办非通用语职位笔试分数线如何划定?
答：市外办非通用语职位作为专业性较强的职位，在报名人数充足的情况下，可最多按照招录计划人数5倍的比例，从高到低分排序，单独确定笔试合格分数线。
(3)问：市外办非通用语职位面试内容有何不同?
答：与其它职位相比，市外办非通用语职位面试内容增加了专业能力测试。专业能力测试成绩占综合成绩的40%(按百分制折算)。专业能力测试主要从听、说、读、写、译等方面测查考生的非通用语基础和实际应用能力。
四、上海公务员考试模拟试题练习
下列哪一说法符合我国劳动合同法的规定?
A. 王某 3 月 1 日与用人单位签订劳动合同，3 月 5 日正式上班，劳动关系自 3 月 1 日起建立
B. 李某在签订劳动合同时，用人单位为防止其反悔，可向其收取 500 元押金做担保
C. 赵某在甲公司任职，同时在乙公司做兼职翻译，乙公司应当与其订立书面劳动合同
D. 张某所在甲公司与另外一公司合并成立了乙公司，应由乙公司继续履行与之签订的劳动合同【答案】D
【解析】《劳动合同法》第三十四条规定：“用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”张某所在公司与另外一公司合并成立了乙公司，张某的劳动合同应由承继其权利和义务的乙公司继续履行。因此，选 择 D 选项。
【拓展】
A 项：《劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”王某 3 月 5 日正式上班，劳动合同自 3 月 5 日起建立，A 项说法错误。
B 项：《劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和
其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”B 项说法错误。
C 项：《劳动合同法》第六十九条第二款规定：“从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。”赵某在乙公司做兼职翻译，乙公司应当与其订立书面劳动合同，C 项说法错误。
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