【导读】广西华图 事业单位考试网同步广西人才网发布：2019年广西民族博物馆招聘编制人员10人公告(2),更多关于2019广西事业单位招聘,2019广西社会招聘的内容请关注广西事业单位考试网,以及广西华图微信公众号(gxhuatu)和2023广西事业单位考试）,获取更多招考信息和备考资料。

　　面试成绩在面试结束后即时宣布，并及时在广西民族博物馆网站(http://www.amgx.org)公布全部应聘人员的面试成绩。因考生缺考等原因面试达不到1︰3开考比例的，该岗位考生成绩需达到该考场面试满分值70%(含)以上(即70分及以上)的方可按招聘需求进入下一程序。达不到的，取消该岗位的招聘。

　　(五)总成绩

　　以总成绩作为考生最后成绩。具体计算如下：

　　1.研究岗位一、研究岗位二、研究岗位三、社会教育岗位、专职讲解员岗位、艺术设计岗位、物业与安全管理部工作人员岗位、行政后勤岗位的总成绩计算：笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　2.会计岗位总成绩计算：以面试成绩作为最后总成绩。

　　(六)考核

　　1.确定考核人选：根据总成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1:1的比例确定进入考核对象;总成绩相同时，以面试成绩高的确定为人选;如笔试和面试分数都相同，则均进入考核程序，由单位根据最终的考核结果确定是否为拟聘人选。

　　2.考核内容及方式：考核工作由广西民族博物馆人事部统一组织实施，考核时将对应聘人员进行报考资格复审。考核内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。同一岗位的考核人选，考核不合格或经确认自动放弃资格的，不予聘用，其缺额按达到面试合格分数线者且岗位总成绩合格者从高分到低分依次确定替补人员。

　　(六)体检

　　根据计划聘用人数与体检人选1∶1的比例，确定我馆本次招聘体检人员。我馆统一安排考核合格人员到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检，体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格则按岗位总成绩合格者从高分到低分依次确定替补人员。体检费用个人自理。

　　(七)公示

　　由广西民族博物馆领导班子进行集体研究，按照考试、考核、体检结果择优确定拟聘人员。拟聘人员需在广西人才网、广西人事考试网、广西壮族自治区文化和旅游厅、广西民族博物馆网站进行为期7个工作日的公示，公示内容包括姓名、性别、学历、学位、专业、拟聘岗位等。

　　(八)聘用

　　经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

　　六、纪律与监督

　　(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　(二)本次招聘监督举报电话为：0771-2024389(办公室)、0771-2024656(党群工作部)

　　招聘联系人：周岳琳、商李

　　招聘联系方式：0771-2024319

　　附件1：广西民族博物馆2019年度公开招聘工作人员岗位信息表.docx

　　附件2：广西民族博物馆2019年公开招聘报名表.xls

广西民族博物馆

2019年9月5日

　　2019年广西民族博物馆招聘编制人员10人公告(2)的全部内容，更多关于2019广西事业单位招聘,2019广西社会招聘的信息请关注广西事业单位考试网/广西人事考试网。

　　本文地址：https://gx.huatu.com/2019/0905/1541593.html