【导读】广西华图 事业单位考试网同步未知发布：2017钦州钦南区事业单位考试招聘工作人员32人公告(3),更多关于广西人事考试，2017广西事业单位考试，广西华图教育网的内容请关注广西事业单位考试网,以及广西华图微信公众号(gxhuatu)和2023广西事业单位考试）,获取更多招考信息和备考资料。

　　(二)考核工作

　　考核工作由钦南区人力资源和社会保障局统一部署，具体工作由招聘单位及主管部门负责组织实施。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)的有关规定进行。考核时，要采取多种形式，着重了解考生思想政治表现、道德品质、工作实绩、应聘岗位相关的业务能力和学籍信息等情况。同时要对应聘人员资格条件进行复查，应聘人员应按报考岗位的要求提供相关纸质材料，由招聘单位复查是否符合招聘岗位的资格条件。经复查不符合招聘岗位资格条件的，一律取消报考者的资格。考核时要对考核人选各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考核对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考核结束后要形成书面考核材料，考核小组成员签名，招聘单位及主管部门盖章。考核分合格与不合格等次。考核中出现不合格者或资格复查不合格者，可从报考同一岗位面试合格的人员中按总成绩由高分至低分依次递补进行考核。考核环节考生自愿放弃考核资格的，不再递补考核人选。

　　考核时间另行通知。

　　(三)体检工作

　　体检工作由招聘单位及主管部门负责组织，须到钦南区人力资源和社会保障局指定的符合规定条件的医院进行体检。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，事业单位在公开招聘中不得要求进行乙肝项目的检测。

　　对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经体检实施机关批准后进行复检。实施机关应对复检项目严格保密。原则上，非当日、当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

　　体检不合格者，可从报考同一岗位面试合格的人选中按总成绩由高分至低分依次递补确定考核、体检人选，并在10个工作日内完成，逾期不予受理。

　　体检时间另行通知，体检费用由考生本人自付。

　　六、公示、聘用管理

　　1、根据考核、体检结果，确定拟聘用人选，在钦州人才网(http://www.gxqzrc.com)及钦南区人民政府门户网(http://www.gxqn.gov.cn)进行公示。公示时间为7个工作日，经公示无异议或有异议但不影响聘用的，由钦南区人力资源和社会保障局按程序报钦南区人民政府审批，经批准聘用后，按有关程序办理入编、定岗、工资等手续。本次招聘将按招聘单位指定的空缺岗位进行聘用，按岗定薪，聘用人员要在规定时间内报到，逾期不报到的，视为放弃并取消其聘用资格。

　　2、招聘单位应与受聘人员签订事业单位人员聘用合同书，确定人事关系，试用期按有关规定确定，试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用。试用期满考核不合格的，取消聘用。

　　七、加强领导、严肃纪律

　　(一)按照桂人社发〔2011〕155号等文件规定，采取回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，不得被聘在本单位秘书、人事、财务岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。出现其他违纪情形的，按有关规定处理。

　　(二)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：

　　1、报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取聘用资格的;

　　2、报考人员在考试考核过程中作弊的;

　　3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;

　　4、招聘工作人员故意泄露考试题目的;

　　5、招聘单位及主管部门工作人员违反规定，影响招聘公平、公正的，对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试成绩和聘用资格，并在五年内不得参加事业单位的招考。对违规招聘的人员，一经查实，钦南区人力资源和社会保障局不予办理审批手续;已聘用的人员，解除聘用合同，给予清退。

　　八、其他事项

　　报考人员的专业审查以《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2016年版)》为依据。在报考人员出现所学专业超出《目录(2016年版)》范围，与报考单位要求的专业名称不完全一致的，但其专业名称与《目录(2016年版)》所列专业名称相比，从字面的理解是相近相关的，且报考人员在报名期间能够提供由毕业院校出具所学核心课程与招聘单位要求专业的核心课程80%以上相同的举证材料(加盖公章)，可予以报考。

　　九、有关说明

　　(一)报考人员在报考期间，应及时关注和了解钦州人才网(http://www.gxqzrc.com)及钦南区人民政府门户网(http://www.gxqn.gov.cn)发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任由报考者承担。

　　(二)本次招聘考试不指定教材。

　　(三)其他未尽事宜，按照桂人社发〔2011〕155号等文件执行。

　　(四)联系方式：

　　1.咨询电话：0777-2823181、2838867

　　2.监督电话：0777-2102128

　　本公告由钦南区人力资源和社会保障局负责解释。

　　附件：1、钦南区2017年度事业单位考试招聘工作人员岗位表

　　2、钦南区2017年度事业单位考试招聘工作人员报名表

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