女子通过公招入职数月未领薪 还被律师“逼”辞职

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　　原标题：女子通过公招入职数月未领薪 还被律师“逼”辞职

　　入职数月未领薪 还被律师“逼”辞职

　　群众艺术馆称当事人提供材料造假，拟将其辞退

　　当事人表示，不会主动辞职，若遭辞退将进行维权

律师建议当事人辞职的短信。

　　广西新闻网-南国今报记者岑琴王缉宁

　　应聘者小刘反映，她通过事业单位公招，考入柳州市群众艺术馆(下简称群艺馆)。入职七个月，她不但领不到一分钱工资，还遭群艺馆委托的律师“逼”辞职。为此，她感到不满和委屈。这是怎么回事呢?

　　1、律师频频“逼”她辞职

　　今年3月底至4月初，小刘频频收到群艺馆委托的律师蒙冠斌的短信。

　　蒙在短信中称：“关于你的人事关系事宜，今天谈话你最关心的是这几个月的工资问题……如果你主动辞职，那么工资问题，是由财政决定是否拨款，我们会按照辞职提交材料，由人社局核定……所以限期你于2019年4月10日下班之前，提交辞职手续。”

　　“如果你主动辞职后，人社局会按照你在钦州农校移交的材料予以核定工资……但是你必须先辞职!”

　　“如果你要求先支付工资，然后再辞职，那么按照规定这个免谈……最后建议你在清明假期慎重考虑，于2019年4月10日下班之前，办理辞职手续”。

　　因不堪此番“狂轰乱炸”，小刘报了警，并在警方建议下拉黑了该律师。

　　那么，这里面有什么样的故事呢?4月9日上午，小刘向记者讲述了事情来龙去脉。

　　去年，小刘通过柳州市事业单位公开招聘考试，考入群艺馆。同年9月30日，小刘到单位报到。7个月里，群艺馆对她进行了三次试表演和公开课考核，计划今年3月安排她带培训班。

　　工作满一个月后，见未发工资，小刘询问单位财务，对方称是编制未下达。第二个月，她再次询问。单位财务告知，要根据她此前的工作经历计算工龄，要求她补齐档案中4段在民企的离职证明材料。

　　随后，小刘补交了上述证明材料。材料交上去后，单位称她提供材料“有问题”，被告知无法核定其工资。

　　今年3月，小刘被群艺馆暂停培训班教学工作，还被“踢”出单位工作群;之后，被安排见了对方委托的蒙冠斌律师。

　　蒙指出，小刘提供的两家幼儿园的证明材料系伪造，建议其主动辞职。小刘拒绝了。之后，她频频收到蒙建议其辞职的电话及短信。

　　上图为小刘向单位提交的离职证明，下图为小刘回原单位开的离职证明。上图的公章被证实为假公章。 记者岑琴 摄

　　2、单位指她材料造假

　　小刘说，公招前，她曾在南宁教育系统幼儿园和鹿寨县小红帽幼儿园工作。但群艺馆称，她提供的这两家单位的离职证明和劳动合同上，公章是假的。证明材料是她委托朋友办的，是否有假，她并不知情。后来，她亲自到两家单位办理了离职证明和劳动合同，但群艺馆不收。

　　4月10日下午，群艺馆馆长林园等负责人接受了记者采访。

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