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2015广西贺州市中小学幼儿园教师招聘526人公告(2)

2015-03-21 21:16 广西人事考试网 http://gx.huatu.com/ 文章来源:广西华图教育网

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  三、笔试

  1.打印准考证。

  应聘人员通过资格审查及缴费后,可于考试前一周登录广西中小学教师公开招聘报名系统平台(www.jszp.gxeea.cn)自行下载并打印准考证,按照准考证上规定的时间、地点参加考试。

  准考证及报名登记表打印时间: 2015年5月4日8:00—6月30日24:00。

  2.笔试时间为2015 年5 月9 日(星期六),具体安排为:

  上午09:00—11:00 教育学与教学法基础知识

  下午15:00—17:00 教育心理学与德育工作基础知识

  本次笔试考区设在贺州市市区,考试地点详见准考证;笔试两科考试分值各100 分。

  报考人员参加考试时,必须携带本人准考证和居民有效身份证原件,两证缺一不可。

  3.阅卷及成绩查询(2015 年5 月下旬)。广西招生考试院组织统一阅卷。应聘人员可通过广西中小学教师公开招聘报名系统平台(www.jszp.gxeea.cn)查询考试成绩,具体时间见报名网站。

  4.笔试合格分数线公布。笔试结束后,由市教育行政部门统一划定合格分数线(笔试合格总成绩=教育学与教学法基础知识合格成绩+教育心理学与德育工作基础知识合格成绩+照顾加分),并在广西壮族自治区政府信息公开统一平台—贺州市教育局网站(http://202.103.223.248:8080/html/4910/index.html)、贺州市人事考试网(http://www.gxpta.com.cn/HEZHOU/index.htm)上公布。乡镇所属学校的招聘职位适当降低笔试合格分数线(具体划定的合格分数线以公告为准)。

  四、面试(岗位适应性测评)

  面试工作由市教育行政部门会同市人力资源和社会保障部门统一组织实施,2015 年7 月31日前完成。

  1.面试入围人选资格审查

  笔试结束后,根据计划聘用人数与面试人选1∶3的比例,按照笔试合格总成绩从高分到低分的顺序,确定进入面试范围的人选。比例内末位考生出现笔试合格总成绩并列时,同时确定为进入面试范围人选。在广西壮族自治区政府信息公开统一平台—贺州市教育局网站(http://202.103.223.248:8080/html/4910/index.html)、贺州市人事考试网(http://www.gxpta.com.cn/HEZHOU/index.htm)上发布面试资格审查公告,公布拟进入面试范围人选名单及资格审查时间(考生自行在网上查询,不另行通知)。进入面试范围人员须在规定时间内将报名申请材料送达(采用专人报送材料的,可同 时带 上报 名申 报材料原件,原件通过资格审查的不用再进行面试复审)、传真或邮寄到招聘单位主管部门进行面试资格审查(信封上请注明“公开招聘报名材料”字样,建议使用快件邮递)。

  进入面试范围人员提供的材料包含:(1)《报名登记表》原件一份(必须在联系电话栏填上联系电话),考生自行在网上打印;(2)居民有效身份证、毕业证、学位证复印件各一份;(3)单位同意报考证明 (属国家机关事业单位在编工作人员才需提供);(4)有关基层工作经历证明材料(招聘职位需基层工作经历的才需提供);(5)计生证明(已婚报考人员户口所在乡镇(社区)计划生育服务所出具证明后报县级人口和计划生育部门审核盖章,注明是否符合计划生育政策);(6)如考生属定向委培生的,须出具原委培单位同意报考的证明;(7)有照顾加分的考生需提供有关照顾加分的依据材料(①属少数民族身份的,认定以身份证和户口簿登记信息一致为准;②属“服务基层项目”人员,需提供以下材料(材料必须能证明考生服务基层项目的详细时间):考生属“选聘到村级任职工作”、“城市社区党建工作组织员”人员的,需提供县级以上主管部门出具的服务基层项目证明;属“三支一扶”人员的,需提供服务证书;属“西部志愿者”人员的,需提供服务证书和大学生志愿服务西部计划鉴定表;属“农村义教特岗计划”人员的,需提供特岗教师服务证书;③属被清退但未达到国家规定退休年龄的代课教师,需提供教育主管部门聘用的相关证明。

  本次招考所涉及的户籍、基层工作经历、服务期、现役、辞退、工作年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算,均以2015年3月30日为截止日期,年限按足年足月累计。2015年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书、教师资格证等材料截止时间为2015年7月10日,否则将视为放弃面试处理。

  报考者提供的材料必须真实、准确,凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招聘单位主管部门有权取消其参加面试的资格。

  出现未通过资格审查或自愿放弃面试资格人员的,按照笔试合格总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补人选的资格审查同上。

  招聘职位通过合格分数线的人数达不到1:3面试比例的,按实有笔试合格人数进行面试;招聘职位没有通过合格分数线的人员时,取消该职位的招聘计划。

  面试资格审查时间:2015年5月底前(2015年应届毕业生面试资格审查时间在2015年7月10日前)。

  2、发布面试公告

  参加面试人选确定后,在广西壮族自治区政府信息公开统一平台—贺州市教育局网站(http://202.103.223.248:8080/html/4910/index.html)、贺州市人事考试网(http://www.gxpta.com.cn/HEZHOU/index.htm)发布面试公告。

  面试公告只在网站发布,不采取其他形式另行通知。

  面试公告发布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  发布面试公告的时间:面试前10天。

  3、面试资格复审

  面试前,进入面试人员需到招聘单位主管部门进行面试资格复审。面试资格复审时,报考人员须提供前述报名申请材料的原件。之前已经审查过原件并获通过的人员不需再复审。(具体面试资格复审时间到时见网上公告)

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