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　　为了保证政务服务大厅和公共资源交易中心工作正常运转，现急需补充编外工作人员，以适应我市政务服务工作快速发展的需要，根据相关规定，玉林市政务服务管理办公室公开招聘编外工作人员12名。现将招聘的有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　招聘编外工作人员12名(其中：电子平台技术维护4名、交易中心管理人员5名、大厅文印人员1名、保安2名)，专业主要为电子计算机、法学类、经济类专业、语言文学类专业，主要从事公共资源交易中心和政务服务大厅内部日常管理工作。

　　二、招聘范围

　　玉林市(含县(市、区))

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.年龄18—45岁(1996年6月1日前-1969年6月1日后出生)，保安年龄要求50岁以下(1964年6月1日后出生)，男女不限，户籍不限。

　　2.应聘者必须热爱政务服务工作，承诺遵守市政务服务中心、市公共资源交易中心相关规章制度，具有相应专业工作要求的技能。

　　3.思想品德好，作风正派，遵纪守法，品行端正，具有吃苦耐劳的精神。

　　4.工作认真、责任心强、踏实、敬业、身体健康、五官端正、口齿清晰。

　　(二)具体条件

　　电子平台技术维护、交易中心管理、大厅文印人员要求大专以上学历;保安岗位要求初中以上学历，身高165cm以上，退伍军人优先。

　　四、报名时间、地点及要求

　　(一)报名时间：2014年11月3日至2014年11月7日进行现场报名和资格审查(上午9:30-12:00;下午15:00-17:30)。

　　(二)报名地点：玉林市政务服务管理办公室综合科(玉林市广场东路美东小区2号楼,五楼)。联系电话：0775-2822980。

　　(三)报名要求：报名时填写《玉林市政务服务管理办公室编外人员报名登记表》。报名时需带自荐书(简历)，近期正面免冠2寸彩色照片一张，身份证、毕业证书、职称证书等专业技术证书原件和复印件，以进行资格审查。

　　五、招聘程序

　　面试工作由玉林市政务服务管理办公室组织实施。

　　(一)面试：11月12日组织进行面试，采取结构化面试方式。

　　(二)体检：具体体检时间以体检通知为准。按照每个岗位考生面试成绩由高到低的顺序，按1:1比例确定进入体检人选，如出现放弃体检、考察资格的，从同一岗位的高分到低分依次递补。体检费用自理。

　　(三)考察：由招聘领导小组组织对合格人员进行考察和政审。

　　(四)公示：对经面试、体检、考察合格的人员进行公示，公示期7天。

　　(五)聘用：玉林市政务服务管理办公室与被聘用人员签订劳动合同。

　　六、聘用后管理及待遇

　　聘用人员由用人单位按《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》的有关规定订立劳动合同、缴交社会养老保险费用。被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格。

　　七、纪律监督

　　公开招聘工作主动接受社会监督，监督举报电话：2822980。

　　附件1：玉林市公开招聘编外工作人员计划表

　　附件2：玉林市公开招聘编外工作人员报名表

　　玉林市政务服务管理办公室

　　2014年10月29日

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